AWS Cloud Engineer

FULL-TIME · RIJSWIJK

Bij Opserve helpen we onze klanten met migratie van hun workloads naar AWS en voeren we het beheer uit op deze omgevingen. De nadruk bij Opserve ligt op proactief beheer: we voorkomen veel liever problemen door vooraf maatregelen te nemen dan dat we brandjes blussen. Opserve groeit in aantal klanten en we hebben flinke ambities op gebied van AWS, dus willen we ons team graag uitbreiden met iemand die veel kennis van dit platform heeft.

Opserve zoekt een AWS Cloud Engineer.

Je bent een expert in alles wat met AWS te maken heeft: je bent dan ook in bezit van AWS SysOps Administrator of Solutions Architect certificering of bent hard op weg om deze te halen. Als klanten bij ons aankloppen met een wens, help jij ze door een ontwerp te maken van hun benodigde infrastructuur. Je hebt flink wat ervaring met de verschillende AWS services, zoals Compute, Containers, Database, Network en Storage zodat je de schets ook snel kan omzetten naar een werkende implementatie. Als de applicatie of website eenmaal draait, hou je altijd één oog op de monitoring. Zodra er een probleem optreedt, voer je een analyse uit en help je de klant zo snel mogelijk met een passende oplossing. Je communiceert daarbij direct met de klant, over de telefoon en via tickets. Dit zal voornamelijk in het Nederlands zijn, soms in het Engels. Periodiek voer je reviews uit over alle omgevingen die we beheren en geef je advies over mogelijk optimalisaties die je daarna zelf doorvoert. Binnen het team ben je continu op zoek naar mogelijkheden om ons beheer te verbeteren en te vereenvoudigen: soms betekent dat een technische verbetering, soms juist een wijziging in het proces. Als je enige ervaring hebt met configuratie management of Linux systeembeheer is dat wat ons betreft een mooie bonus.

Opserve biedt technische uitdaging.

We hebben een groeiend en divers klantenbestand. Onze focus ligt voornamelijk op website en applicatie hosting, waarbij services als EC2, ECS/EKS, Lambda en RDS de kern van de oplossing vormen. De uitdaging is hierbij om de beschikbaarheid van de applicaties ook te kunnen garanderen tijdens plotselinge pieken in gebruik, zoals bij een TV reclame. Je werkt met een high-end laptop en we proberen zoveel mogelijk routinewerk te automatisering. We maken dan ook uitvoerig gebruik van configuration management en monitoring. Natuurlijk staat security bij ons hoog in het vaandel en voeren we regelmatig controles uit om dit verder te verbeteren.

Opserve biedt persoonlijke groei. 

We krijgen steeds meer bijzondere wensen binnen van klanten die om creatieve oplossingen vragen, maar ook buiten het dagelijkse werk besteden we veel aandacht aan kennisdeling en vakmanschap. Je hebt elk jaar opleidingsbudget en je studieboeken betalen wij. We gaan elk jaar naar conferenties zoals de AWS Summit.  De ideeën die we daar opdoen, maken we ons vervolgens eigen tijdens de maandelijkse Innovation Day. Als daar iets moois uitkomt, delen we die ervaringen tijdens een Demo Friday, onze vrijdagmiddagborrel-met-tech-talk.

Opserve biedt een gezonde werkomgeving. 

Onlangs zijn we als 18e van de 120 uit de bus gekomen in een onderzoek naar de “Vitaalste werkgever van Nederland”. We hebben flexibele werktijden en doen niet aan overwerk: je compenseert uren buiten kantoortijden altijd zo snel mogelijk. We draaien beschikbaarheidsdiensten, maar niet in de nacht en met voldoende collega's om te rouleren. We zitten langs de A4 en station Rijswijk is vlakbij. We hebben een ruim en groen kantoor met meer dan 40 m2 per medewerker. Onze rustige werkplekken zijn allemaal voorzien van zit-sta bureau’s. Elke dag is er vers fruit en een verzorgde lunch beschikbaar.

Deze functie is ingeschaald op een bruto maandsalaris tussen de 3500,- en 5000,-. Naast salaris zijn er natuurlijk nog andere mooie voorwaardes, zoals:

  • 24 dagen verlof met extra dagen gebaseerd op leeftijd
  • Mogelijkheid om 36 of 32 uur te werken
  • 8% vakantiegeld
  • Vergoeding voor beschikbaarheidsdiensten
  • Winstdeling, waarbij 10% van de bruto winst elk jaar naar medewerkers gaat
  • Pensioenbijdrage van 60% door Opserve, 100% bijdrage voor opbouw nabestaandenpensioen en opbouw bij arbeidsongeschiktheid
  • Persoonlijk opleidingsbudget
  • Flexibele werktijden
  • Mobiele telefoon vergoeding
  • Een high-end laptop
  • Gratis verzorgde lunch
  • Maandelijkse Innovation Day en wekelijkse Demo Friday

Solliciteer nu

Meer weten?

Als je vragen hebt, stuur dan een mailtje naar jobs@opserve.nl of bel ons op 088 4884444.

Terug naar overzicht